Les clients des quelque 8 000 cafés Starbucks ont trouvé porte close le 29 mai dernier. La chaine américaine organisait en effet ce jour une session de formation obligatoire pour ses 175 000 salariés consacrée à la lutte contre les discriminations. Témoignages de salariés, présentation de la ligne de conduite de la chaine, l’initiative visait à réagir et faire réagir les uns et les autres à la suite de l’arrestation très médiatisée de deux afro-américains expulsés d’un café de l’enseigne car ils ne consommaient pas. « C’est une première étape », explique le responsable de la chaine dont la démarche devrait donner lieu à la présentation de nouvelles mesures pour aller plus loin dans la lutte contre les discriminations.
ETATS-UNIS : pas de discriminations au comptoir
